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우대형 안심 전환대출 신청 조건 정리. 우대형 안심 전환대출 신청 조건에 대해 자세히 알려드립니다. 이번 우대형 안심 전환대출은 변동금리 또는 준고정금리를 고정금리로 전환해주는 것으로 이자부담을 낮추기 위한 상품입니다. 조건이 되는 분들은 꼭 신청해서 이자부담이 줄어들었으면 좋겠습니다. 우대형 안심 전환대출이란 - 주택담보대출을 받은 서민 및 취약계층이 금리 인상으로 인한 금융 부담을 해결하기 위해 2022년 8월 17일 이전에 실행된 변동금리 및 준고정금리 주택담보대출을 받은 사람을 대상으로 낮은 금리 등 더 좋은 조건의 대출로 갈아탈 수 있도록 지원하는 서민용 대출상품입니다. ※ 향후에도 상승할 가능성이 높은 변동금리를 고정금리로 바꿔 대출해주는 상품이라고 생각하면 쉽습니다. 신청 조건 1. 사전 안내일인 2022년 8월 17일 이전에 제.. 2022. 9. 4.
2022년 상반기 근로장려금 반기 신청방법 정리. 2022년 근로장려금 반기 신청방법에 대해 자세히 알려드립니다. 모바일 및 서면 안내문, 안내문을 받지 않은 경우 총 3가지 신청방법으로 나누어 설명하겠습니다. 상반기 근로장려금 반기 신청 조건이 되는 분들은 꼭 신청해서 혜택을 받으시길 바랍니다. 근로장려금이란 - 소득과 재산이 일정 금액 미만인 근로자, 사업자(전문직 제외) 가구에 대해 가구원 구성, 총급여액 등에 따라 산정된 근로장려금을 정부에서 지급하는 복지제도입니다. 근로장려금 반기 신청이란 - 기존의 근로장려금 제도의 단점을 보완한 제도입니다. 반기 신청의 경우에는 신청 조건이 되더라도 신청하지 않으면 혜택을 받을 수 없기 때문에 기간을 놓치지 말고 신청하는 것이 중요합니다. 그리고 이번에 신청하면 자녀장려금을 비롯해서 내년에 신청해야 하는 '.. 2022. 9. 2.
2022년 근로장려금 반기신청 지급액 정리. 2022년 근로장려금 반기 신청 지급액에 대해 정확히 알려드립니다. 이번 상반기 신청자는 이전 6개월 분 소득을 환산하여 근로장려금 지급액을 결정합니다. 지급금액이 늘어났기 때문에 근로장려금 대상자는 꼭 신청해서 혜택을 받으시길 바랍니다. 근로장려금이란 - 소득이 적어 생활이 어려운 근로자 또는 사업자(전문직 제외) 가구에 지급함으로써 근로를 장려하고 실질소득을 지원하는 근로연계형 소득지원제도입니다. 2022년 9월 1일부터 상반기 근로장려금 반기 신청이 시작됐습니다. 정기신청과 반기 신청 차이점 - 정기신청은 해당 과세연도 전체 소득분에 대한 장려금 지급을 신청하는 것이며, 반기 신청은 이전 6개월분 소득에 대한 근로장려금 지급을 신청하는 것입니다. 그리고 근로소득자의 경우에는 정기신청, 반기 신청 .. 2022. 9. 2.
2022년 근로장려금 반기신청 조건 정리. 2022년 근로장려금 반기 신청 조건에 대해 자세히 알려드립니다. 상반기 근로장려금 반기 신청은 정기 근로장려금 신청자격요건과 동일하며 이번에 신청하면 자녀장려금을 비롯해서 내년에 신청해야 하는 정기신청까지 자동 신청된다는 장점이 있습니다. 법이 개정되면서 재산 조건은 완화되고, 지급금액은 늘어났기 때문에 작년에 혜택을 못 받으셨던 분들은 이번에는 받을 수 있으며, 기존에 혜택을 받았던 분들은 더 많은 금액을 받을 수 있습니다. 근로장려금이란 - 국가가 저소득 근로자 또는 사업자 가구에 대해 소득에 따라 산정된 장려금을 지원해주는 근로연계형 소득지원제도입니다. 근로장려금 반기 신청이란 - 기존의 근로장려금 제도의 단점을 보완한 제도이며, 근로소득자에 한하여 당해연도 소득을 기준으로 근로장려금을 반기별로 .. 2022. 9. 2.
2022년 근로장려금 반기신청 기간 정리. 2022년 상반기 근로장려금 반기 신청 기간에 대해 자세히 알려드립니다. 9월 1일부터 신청이 시작됐는데, 근로장려금 반기 신청제도는 기존의 근로장려금 제도의 단점을 보완한 제도입니다. 신청 대상자는 기간 놓치지 말고 꼭 신청하시길 바랍니다. 근로장려금이란 - 현재 일은 하고 있지만 수입이 적어 생활이 어려운 근로자 가구에 정부에서 지원해주는 돈을 근로장려금이라고 합니다. 근로장려금 반기 신청이란 - 기존의 근로장려금 제도의 단점을 보완한 제도이며, 근로소득자에 한하여 당해연도 소득을 기준으로 근로장려금 반기별로 신청 및 지급할 수 있도록 2019년부터 시행된 제도입니다. ※ 정기신청, 반기 신청 중 하나를 선택하여 신청 가능합니다. 어떤 것을 선택해도 불이익은 없으며, 원하는 것을 신청하면 됩니다.(반.. 2022. 9. 2.
2022년 국민건강보험 환급금 지급날짜 정리. 국민건강보험 환급금 지급 날짜에 대해 자세히 알려드립니다. 환급받았던 경험을 토대로 정보를 제공합니다. 국민건강보험 환급금은 본인이 직접 신청하지 않으면 돌려받지 못하기 때문에, 기간에 맞춰 신청 후 혜택을 받으시길 바랍니다. 국민건강보험 환급금이란 - 현재 본인부담 상한제는 과도한 의료비로 인한 국민들의 경제적 부담을 덜어주기 위해 만들어진 정책으로 소득별로 본인의 의료비로 납부할 비용의 상한선을 정해놨습니다. 정해진 상한액 이상으로 초과된 금액은 국민건강보험에서 환급해주고 있습니다. ※ 보건복지부와 건강보험공단에서 2021년도에 납부된 본인부담금 측정을 완료하여 2022년 8월 25일부로 환급해주고 있습니다. 국민건강보험 환급금 지급 날짜 - 환급금 지급시기는 환급 종류에 따라 달라지는데, 2021년.. 2022. 8. 30.
국민건강보험 환급금 신청대상 정리. 국민건강보험 환급금 신청대상을 자세히 알려드립니다. 환급금으로 평균 135만 원을 돌려받을 수 있습니다. 보험료 납부일로부터 각 5년과 3년 이내에 신청하지 않으면 환급받을 수 없으니, 기간 내에 조회 및 신청을 통해 꼭 환급금을 받으시길 바랍니다. 국민건강보험 환급금이란 - 과다하게 지출한 의료비를 건강보험공단에서 돌려주는 금액을 말합니다. 1년간 납부한 의료비가 본인부담금 상한액을 초과할 경우, 건강보험공단에서는 상한액을 초과하는 액수를 환급금으로 돌려줍니다. 국민건강보험 환급금 신청대상 1. 국민건강보험 지역가입자, 직장가입자 모두 신청 가능합니다. 2. 본인이 해당하는 가구의 재산 과표가 5억 4천만 원 이하여야 합니다. 3. 의료비가 원래 본인 부담금보다 높이 측정되어 납입한 사실이 확인되어야 .. 2022. 8. 30.
국민건강보험 의료비 환급 신청방법 정리. 국민건강보험 환급금 신청방법에 대해 자세히 알려드립니다. 국민건강보험 환급금은 과도하게 낸 의료비를 다시 돌려주는 제도인데 개인이 직접 신청하지 않으면 못 받을 수 있습니다. 국민 1인당 평균 135만 원을 돌려받을 수 있다니 꼭 신청하시길 바랍니다. 국민건강보험 환급금이란 - 병원 진료를 받게 되면 본인 부담금이 발생되는데, 이때 진료비용이 1년간 정해진 상한액을 초과한다면 그 금액을 돌려주는 복지제도입니다. 그리고 환급금은 보험료 납부일로부터 각 5년과 3년 이내에 신청하지 않으면 돌려받을 수 있는 권리가 소멸되기 때문에, 반드시 기간 내에 본인이 직접 신청해야 건강보험료 의료비 환급을 받을 수 있습니다. ※ 필요 이상으로 과다하게 지출한 의료비를 건강보험공단에서 환급해주는 금액이라고 생각하면 됩니다.. 2022. 8. 30.
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