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퇴직금 중간정산 사유3

2022년 퇴직금 중간정산 사유별 준비서류 정리. 퇴직금 중간정산 사유별 준비서류에 대해 자세히 알려드립니다. 서류를 준비할 때는 본인이 해당하는 사유에 따라 필요서류가 달라지기 때문에 상황에 맞게 준비해야 합니다. 가장 먼저 신청자가 중간정산 지급대상인지 확인하시기 바랍니다. 퇴직금 중간정산이란 - '근로자 퇴직급여 보장법 시행령'에 의거하여 특정 사유에 해당할 경우 중간정산이 가능합니다. 아직 퇴직하기 전이지만, 불가피한 경우에는 근로기간에 대해 퇴직금을 미리 정산하여 지급해주는 것입니다. 2022년 퇴직금 중간정산 사유별 준비서류 1. 무주택자 근로자가 본인 명의로 주택을 구입하는 경우 - 무주택자 여부 확인서류 : 현 거주지 주민등록등본, 건물등기부등본 - 주택자 여부 확인서류 : 부동산 매매계약서, 분양계약서 ※ 주택 매입 계약일로부터 소유권 .. 2022. 10. 19.
2022년 퇴직금 중간정산 지급기준 정리. 퇴직금 중간정산 지급기준에 대해 자세히 알려드립니다. 퇴직금은 원래 퇴사 시 지급하는 것이 원칙이지만, 불가피한 경우에는 정해진 사유를 충족한다면 미리 정산하여 지급받을 수 있습니다. 회사에 다니는 분이라면 꼭 알고 가시는 것을 추천드립니다. 퇴직금이란 - 근로자가 일정기간 근속한 경우 퇴직할 때 지급받는 것을 말하는데, 회사에서는 1년 이상, 주 15시간 이상 일한 근로자에게 30일분 이상의 평균임금을 퇴직금으로 지급해야 합니다. 중간정산 사유에 대해 설명하기 전에 기본적인 퇴직금 급여제도에 대해 말하자면 '퇴직일시금'과 '퇴직연금'으로 나눌 수 있습니다. ☞ 퇴직일시금 제도 : 퇴직금을 일시에 지급받는 것입니다. ☞ 퇴직연금 제도 : 퇴직금을 연금으로 받는 것으로 확정급여형 연금(DB형)과 근로자가 .. 2022. 10. 19.
2022년 퇴직금 지급기준 및 지급기한, 계산방법 총정리. 한 직장에서 1년 이상 일하고 퇴사할 경우 퇴직금을 받을 수 있습니다. 회사에서 퇴사할 경우 내가 다닌 연차만큼 퇴직금을 정산받을 수 있는데 근속기간이 길수록 퇴직금이 커지게 됩니다. 오늘은 2022년 퇴직금 지급기준 및 지급기한, 계산방법 등을 정리해드리겠습니다. 참고로 퇴직금이 가장 많은 달은 4월 퇴사이고, 퇴직금이 가장 적은 달은 9월 퇴사입니다. 퇴직금 뜻 - 퇴직금이란 근로자의 계속 근로연수 1년에 대해 30일분 이상의 평균 임금을 지급하는 것을 말합니다. 근로자 퇴직급여 보장법 - 노동법 제8조 9조에 의하면, 회사는 노동자가 근무한 근로기간 1년에 대해 30일 분의 평균 임금을 퇴직금으로서 퇴직 근로자에게 지급하도록 되어 있습니다. ※ 퇴직금은 14일 이내에 지급하지 않으면 연 20%의 가.. 2022. 7. 6.
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